每間公司的文化、風氣都不一樣，有網友抱怨，自己入職後，每天都會準時完成工作，然後下班打卡回家，沒想到近來卻因此被主管約談，主管還直言「如果再不改，今年你的考績穩拿丙」，讓原PO十分不滿，直呼：「不能準時走，訂下班時間要幹麼？」有網友抱怨，自己入職後每天都會準時完成工作，然後下班打卡回家，沒想到近來卻因此被主管約談。（示意圖／Getty Images）有網友在臉書專頁「匿名公社」發文，表示自從自己入職後，每天一到下班時間就會準時打卡回家，沒想到近來卻因此被主管約談，雖然原PO解釋「工作都已經完成了」，但主管也坦白告訴原PO，整間辦公室沒人敢準時走，因為原PO每天都準時下班的關係，所以已經被老闆盯上，希望原PO以後都晚半小時再走，否則今年的考績就只能拿丙，讓原PO十分傻眼。原PO表示，自己表面上答應了主管，但也忍不住抱怨「我不明白，不能準時走訂下班時間要幹麼？」直言其他資深同事下班時間到不敢走不關自己的事，不能理解為什麼已經下班了，自己還要待在公司浪費半小時，「同事跟我說這是職場潛規則，根本就是陋習好嗎？」貼文一出，不少網友認同原PO，直呼「準時上班、準時下班不是應該嗎？」、「準時下班天經地義」、「要慢慢糾正不成文的文化，不能準時下班表示效率差，企業老是放錯重點」、「事情做完就下班有錯嗎？」「那些不敢走的，肯定假裝加班裝忙」、「上班都要準時打卡，準時下班反而有錯？」、「我以前也是那些老鳥的一份子，現在我每天準時下班，過得真快樂」，也有網友忍不住苦歎「除非你的指標是可以完全用數字衡量的，不然老闆們的印象會是你考績的關鍵」。